Origini del movimento operaio australiano

Il movimento operaio australiano è emerso a metà del XIX secolo, nato dalle dure realtà della vita coloniale. Il lavoro condannato, i lavoratori in pensione e i liberi coloni hanno affrontato lunghe ore, basse condizioni di retribuzione e pericolose in settori come la formazione, l'estrazione mineraria e il trasporto marittimo. I primi sindacati erano piccole, organizzazioni basate sull'artigianato, ma i loro membri rapidamente si sono resi conto che l'azione collettiva era l'unico modo per garantire un processo e condizioni migliori salari.

Nel 1880 il movimento era diventato una forza politica potente. I Grandi Strike degli anni 1890 — in particolare lo sciopero marittimo e lo sciopero dei pastori — hanno testato la determinazione del lavoro organizzato. Sebbene molti di questi scioperi siano stati sconfitti, hanno forgiato una forte identità tra i lavoratori e dimostrato la necessità di una rappresentanza politica, che ha portato direttamente alla formazione dettagliata del partito del lavoro australiano (ALP) nel 1890, rendendolo una delle più antiche società del mondo.

I primi pionieri del movimento

William Piddington

Anche se meno noto di cifre successive, William Piddington è stato determinante nella definizione del primo quadro giuridico e industriale per i lavoratori. Servire come giudice e più tardi come commissario reale, ha costantemente sostenuto per arbitrato e conciliazione come strumenti per risolvere le controversie. Il suo lavoro ha aiutato a spianare la strada per il ]Commonwealth Conciliazione e Arbitration Act del 1904, un pezzo di riferimento di sicurezza industriale

Chris Watson

Chris Watson fu il primo Primo Ministro del Lavoro australiano, che nel 1904 aveva già servito per un breve periodo di quattro mesi. Nonostante il breve mandato, il suo governo aveva preceduti importanti: dimostrava che il Lavoro poteva governare, e che spingeva per una legislazione progressiva, comprese le pensioni di vecchiaia e il compenso dei lavoratori.

William Spence

Un altro pioniere, William Spence, era un organizzatore di unione chiave e un fondatore dell’Unione dei lavoratori australiani. Ha svolto un ruolo centrale negli Strike degli Shearers del 1890 e successivamente ha servito nel parlamento federale. La capacità di Spence di unire lavoratori rurali e urbani era fondamentale nella costruzione dei sindacati basati su massa che hanno sostenuto il partito iniziale.

Andrew Fisher

Andrew Fisher servì come Primo Ministro tre volte tra il 1908 e il 1915, portando l'Australia attraverso lo scoppio della Prima Guerra Mondiale. Il suo governo introdusse la Commonwealth Bank of Australia, la prima vecchiaia e le pensioni invalide a livello federale, e una tassa di terra per rompere grandi proprietà. Fisher stabilì anche il Royal Australian Navy[TransFF Archives]

L'età d'oro: Leader del lavoro del XX secolo

John Curtin

John Curtin servì come Primo Ministro dal 1941 al 1945, portando l'Australia attraverso gli anni più bui della seconda guerra mondiale. Il suo governo introdusse una serie di misure di welfare sociale - tra cui le pensioni delle vedove, i benefici della disoccupazione e il regime di benefici farmaceutici - che pose le basi per il benessere moderno stato. Curtin inoltre rafforzava il ruolo dei sindacati nella pianificazione del tempo di guerra, assicurando che i lavoratori avevano un posto al tavolo quando le decisioni sulla produzione e la conscrizione della sua reputazione di consenso.

Ben Chifley

Come Tesoriere sotto Curtin e poi come Primo Ministro (1945-1949), Ben Chifley ha abbandonato la ricostruzione post-guerra. Era un convinto sostenitore dell’intervento governativo per creare un pieno impiego e costruire infrastrutture nazionali. Il suo governo ha avviato il Snowy Mountains Hydro‐electric Scheme], un progetto di ingegneria enorme che ha fornito posti di lavoro e potere per le generazioni.

H.V. Evatt

H.V. Evatt ha servito come procuratore generale e ministro degli affari esteri sotto Curtin e Chifley, e in seguito come leader dell’opposizione. Era una forza trainante dietro il Nazioni Unite e ha aiutato a redigere la Dichiarazione Universale dei Diritti Umani.

James Scullin

James Scullin, primo ministro dal 1929 al 1932, governato durante la Grande Depressione, ha implementato tariffe di emergenza e svalutazione valutaria per proteggere le industrie australiane, ma le divisioni interne del partito e un Senato ostile hanno limitato le sue opzioni.

Frank Forde

Frank Forde servì come Primo Ministro per soli otto giorni nel 1945 dopo la morte di John Curtin — il termine più breve di qualsiasi PM australiano. Nonostante il suo breve mandato, Forde ebbe una lunga carriera come un Labor stalwart, servendosi come ministro dei governi Scullin e Curtin.

# Andato a Whitlam #

L’elezione del 1972 di Gough Whitlam rappresentava un momento di spargimento del lavoro. Il suo governo ha introdotto l’assicurazione sanitaria universale (Medibank, il precursore di Medicare), ha abolito le tasse universitarie, e ha implementato la legislazione sui diritti terreni fondamentali per gli australiani aborigeni.

Bob Hawke

Bob Hawke fu Primo Ministro dal 1983 al 1991, un periodo di profondo cambiamento economico. Provenendo da una base nel Consiglio australiano delle sindacati (ACTU), Hawke era in posizione unica per negoziare il Accord] – una partnership tra sindacati, affari e governo che ha cercato di controllare l'inflazione proteggendo i salari reali.

Paul Keating

Come Tesoriere e poi Primo Ministro (1991-1996), Paul Keating ha continuato l'agenda di riforma. Era una forza trainante dietro la decisione Mabo e la legge del titolo nativo, che ha riconosciuto la proprietà della terra indigena. Keating anche sostenuto il "Big Picture" di riconciliazione, che ha reso famoso il discorso del Redfern Park nel 1992.

Eventi chiave che hanno formato Leadership del lavoro

Lo sciopero generale del 1917

Uno dei più grandi conflitti industriali della storia australiana, il generale Strike del 1917 ha coinvolto oltre 100.000 lavoratori, soprattutto nel Nuovo Galles del Sud. Lo sciopero è stato una risposta all'introduzione di un sistema di carte di tempo e di movimento da parte del governo statale. La sconfitta dello sciopero ha messo a riposo il potere sindacale, ma anche radicalizzato molti lavoratori, guidandoli verso il nuovo partito comunista australiano formato. Le lezioni del 1917 - che un movimento operaio diviso potrebbe essere schiacciato da decenni - leader.

Il lavoro del 1955 Spalato

Il Partito del Lavoro Australiano si è diviso nel 1955 per il problema dell'influenza comunista all'interno del movimento sindacale. La scissione ha portato alla formazione del Partito Democratico del Lavoro (DLP), che ha scuperato gli elettori conservatori cattolici e ha aiutato a tenere il Lavoro fuori dal potere federale per due decenni. La divisione ha avuto un effetto profondo sulla leadership del partito — leader come H.V. Evatt sono stati visti come troppo simpatetici a sinistra le lezioni, mentre altri, come John Curtin ha gestito

Il discarico del 1975

Il licenziamento del governo di Gough Whitlam dell’11 novembre 1975 rimane uno degli eventi più controversi della storia politica australiana. Il governatore generale Sir John Kerr ha usato i suoi poteri di riserva per terminare la commissione di Whitlam dopo che il Senato controllato dall’opposizione ha bloccato la fornitura. Il Dismissal ha traumatizzato il movimento della divisione del lavoro e ha portato a un decennio di ricerca sulla necessità di riforma costituzionale.

Il Movimento Accord e l'Unione

L’accordo sui prezzi e i redditi, firmato nel 1983, è stato un momento decisivo nella storia del lavoro, ha dato ai sindacati un ruolo formale nella politica economica in cambio di una restrizione salariale. L’accordo ha dubitato di quasi due decenni e ha contribuito a ridurre l’inflazione da doppie cifre a livelli gestibili.

Leader del lavoro contemporaneo e il movimento oggi

Julia Gillard

Il primo ministro australiano Julia Gillard (2010–2013), è venuto da un background di attivista del lavoro. Il suo governo ha superato il National Disability Insurance Scheme (NDIS) e il Clean Energy Act]] (un prezzo di carbonio)] (ha anche superato un significativo rimpianto di finanziamento scolastico.

Bill Shorten

Bill Shorten ha guidato l’ALP dal 2013 al 2019, servendo come Leader dell’Opposizione. Un ex capo dell’Unione dei Lavoratori Australiana, Shorten è stato determinante nel passaggio del []Scheme Nazionale di Assicurazione Disabilità] mentre un ministro del governo Gillard. Come leader dell’opposizione, ha fatto una campagna per l’azione clima e la riforma delle relazioni industriali, ma ha perso le elezioni del 2019 in un risultato a sorpresa.

Anthony Albanese

L’attuale Primo Ministro, Anthony Albanese, rappresenta un ritorno alla base tradizionale dell’ALP. Un politico di carriera con forti legami con il movimento sindacale, ha priorità all’azione climatica, all’edilizia economica e alla riparazione dei rapporti con le nazioni del Pacifico.

Il movimento dell'Unione nel XXI secolo

L’adesione all’Unione in Australia è diminuita nettamente da un picco di oltre il 50% negli anni '70 a circa il 14% di oggi. Il passaggio dalla produzione ai servizi, insieme all’aumento dell’economia di lavoro, ha reso difficile l’organizzazione tradizionale. Tuttavia, nuovi sindacati come il Retail e Fast Food Workers Union (RAFFWU) e il Migrant Workers Centre

Il futuro della leadership del lavoro

Le sfide che si incontrano nel movimento operaio australiano sono immense: l’automazione, il lavoro precario, il cambiamento climatico e la crescente disuguaglianza. I leader futuri dovranno essere esperti non solo nelle relazioni industriali ma anche nell’organizzazione digitale, nella solidarietà internazionale e nella costruzione di una coalizione con i movimenti sociali alleati. L’eredità dei leader come Curtin, Chifley, Whitlam e Hawke mostra che il cambiamento trasformativo è possibile quando il movimento è unito e visionario.

“Siamo nel business di fare la storia, non solo rifletterla.” — Bill Shorten, ex leader del lavoro, nel suo discorso del 2016 al Congresso ACTU

La storia dei leader del Movimento del Lavoro australiano non è solo un record di realizzazioni individuali; è una storia di lotta collettiva e adattamento. Dai cesoie che hanno abbandonato il lavoro negli anni 1890 ai sindacalisti che hanno combattuto per il congedo parentale pagato nel 2010, il movimento ha costantemente spinto l'Australia verso una visione più equa e giusta società.